Cadre d'emplois des ingénieurs-es territoriaux-ales ou attachés-es territoriaux-ales

Un-e responsable du service développement d'applications PHP

Publiée le mardi 16 juillet 2019
Cadre d'emplois des ingénieurs-es territoriaux-ales ou attachés-es territoriaux-ales

MISSIONS : Sous l’autorité hiérarchique du-de la directeur-rice des systèmes d’information, vous animerez le service chargé du développement d’applications. Vous transcrirez les cahiers des charges fonctionnels en cahiers des charges de développement. Vous développerez le portail d’e-administration « Courbevoie chez moi » et réaliserez des développements complémentaires. A cet égard, vous serez notamment chargé-e de :
-    Animer le service développement,
-    Etre garant-e de la gestion des projets et du respect de la qualité et des délais,
-    Concevoir les cahiers des charges techniques à partir des spécifications fonctionnelles des utilisateurs,
-    Etudier les étapes de fonctionnement du programme,
-    Déterminer une solution technique adaptée,
-    Créer un prototype de la future application,
-    Programmer les fonctionnalités,
-    Concevoir les tests et y participer,
-    Maintenir les programmes développés par lui ou réalisés précédemment,
-    Faire évoluer et mettre à jour les programmes développés,
-    Rédiger des notices techniques d’installation,
-    Rédiger des guides pour les utilisateurs,
-    Apporter son soutien technique,
-    Assurer les formations des utilisateurs référents à l’application développée.

PROFIL : 
-    Formation spécialisée en développement informatique,
-    Programmation en PHP,
-    Requêtes SQL,
-    Interrogation des bases de données MYSQL, Oracle, SQL Server, PostgeSQL,
-    Méthode de développement agile,
-    Méthodes de suivi de projet de développement logiciel,
-    Gérer et hiérarchiser les priorités, 
-    Rédiger des documents de synthèse technique,
-    Outils bureautiques et systèmes d’exploitation,
-    Rigueur et esprit d’analyse,
-    Faculté d’adaptation et polyvalence,
-    Sens du travail en équipe pluridisciplinaire,
-    Esprit d’initiative et réactivité,
-    Qualités relationnelles (écoute, dialogue, communication et animation),
-    Disponibilité et sens du service public.


REMUNERATION : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles (dont 13ème mois)

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Infos pratiques

Si vous souhaitez adresser votre candidature en format papier, envoyez un C.V. détaillé, une lettre de motivation manuscrite et une photo à l'adresse suivante :

Monsieur le MAIRE
Place de l'Hôtel de Ville
92401 COURBEVOIE CEDEX